แนวทางการพูดคุยแบบรายบุคคล (One-on-One Feedback)

แนวทางการพูดคุยแบบรายบุคคล (One-on-One Feedback)

แนวทางการพูดคุยแบบรายบุคคล (One-on-One Feedback)

มติที่ประชุมคณะกรรมการประจำส่วนงาน คณะทันตแพทยศาสตร์ นัดปกติ ครั้งที่ 2/2569 เมื่อวันพุธที่ 18 กุมภาพันธ์ 2569 เห็นชอบเรื่อง แผนดำเนินการกิจกรรมการรายงานผลการปฏิบัติงานและการประเมินผลการปฏิบัติงานของข้าราชการ ลูกจ้างประจำ พนักงานมหาวิทยาลัยและพนักงานเงินรายได้สำหรับรอบประเมินประจำปี 2569 และเห็นชอบให้กำหนดกิจกรรมเพิ่มเติมในแผนดังกล่าว โดยให้ผู้บังคับบัญชาชั้นต้นจัดให้มีการพูดคุยแบบรายบุคคล (One-on-One Session) กับผู้รับการประเมิน

📌 รายละเอียด ดังนี้

Search